Ile nawozu potrzebuje pole pszenicy, które w poprzednim sezonie dało słabszy plon? Rolnik może zgadywać, agrochemik — sprawdzić. Ten zawód łączy laboratorium z polem uprawnym: zaczyna się od próbki gleby, rośliny albo paszy, a kończy na konkretnej rekomendacji dla gospodarstwa lub na nowym preparacie, który trafia do produkcji. Agrochemik bada, jak związki chemiczne krążą między glebą, roślinami i zwierzętami, i dba o to, by nawożenie oraz ochrona roślin były skuteczne, a przy tym bezpieczne dla wód, gleby i ludzi, którzy jedzą plony.
Wszystko, co nas otacza – od leków w apteczce, przez nowoczesne tworzywa w smartfonach, aż po paliwa napędzające transport – ma swój początek w laboratorium. Praca chemika to w rzeczywistości inżynieria materii na poziomie atomowym. Choć popkultura często przedstawia ten zawód jako serię efektownych wybuchów i dymiących probówek, rzeczywistość jest inna. To precyzyjne projektowanie nowych cząsteczek, ulepszanie procesów produkcji i dbałość o to, by postęp technologiczny szedł w parze z bezpieczeństwem ekologicznym. To ścieżka dla osób chcących rozumieć, jak zbudowany jest świat i jak można go zmieniać.
Reakcja, która w laboratorium daje kilka gramów czystego produktu, w zakładzie ma dawać tony – taniej, bezpieczniej i z mniejszą ilością odpadów. Między tymi dwiema skalami stoi chemik technolog. Zajmuje się tym, jak przeprowadzać reakcje i operacje, takie jak destylacja, filtracja czy krystalizacja, by z surowców powstawały tworzywa, nawozy, farby, paliwa czy substancje do leków. Bada procesy, wymyśla ulepszenia i pomaga wprowadzać je do produkcji. To zawód dla osób, które lubią chemię, ale chcą widzieć jej efekty w realnym świecie, a nie tylko w probówce.
Chemik w laboratorium otrzymuje nowy związek w kolbie. Ale co dalej, gdy tego samego związku potrzeba dwadzieścia ton dziennie? Mieszanie w wielkim zbiorniku nie działa jak w kolbie, ciepło nie chce uciekać, a filtr zatyka się po godzinie. Tu zaczyna się praca inżyniera inżynierii chemicznej. Liczy przepływy ciepła i masy, dobiera aparaty — reaktory, kolumny destylacyjne, wymienniki, suszarki — i projektuje procesy tak, by działały w skali przemysłowej: wydajnie, bezpiecznie i z jak najmniejszą ilością odpadów.
Weź do ręki dowolne opakowanie ze sklepowej półki: karton po płatkach, etykietę na butelce, saszetkę z przyprawami. Kolor musi być identyczny na każdej z tysięcy sztuk, nadruk ostry, a lakier i klej odporne na wilgoć i tarcie. Za tym, że tak się dzieje, stoi inżynier poligrafii. Planuje i nadzoruje proces druku — od przygotowania plików i form drukowych, przez pracę maszyn, aż po cięcie, falcowanie, klejenie i oprawę — i pilnuje, by gotowy produkt wyglądał dokładnie tak, jak zatwierdził klient.
Rower, który po latach nadal wygląda jak nowy, brama bez śladu rdzy, metalowy regał w magazynie odporny na uderzenia wózków — trwałość tych rzeczy zależy w dużej mierze od powłoki o grubości porównywalnej z kartką papieru. Inżynier procesu malowania odpowiada za to, by ta cienka warstwa trzymała się mocno i dobrze wyglądała. Planuje przygotowanie powierzchni, dobiera farby i parametry utwardzania, czuwa nad linią lakierniczą i usuwa przyczyny wad, zanim pomalowane części trafią do klienta.
Beton wydaje się najnudniejszym materiałem świata: szara masa wylewana z gruszki betonowozu. Tymczasem od jego składu zależy, czy most przetrwa sto zim, czy strop wytrzyma obciążenie, a ściana z bloczków będzie ciepła. Inżynier technologii betonów projektuje receptury, ustala parametry produkcji cementu, prefabrykatów i betonu komórkowego, bada próbki w laboratorium i szuka sposobów, by produkcja była tańsza, równiejsza i mniej obciążała klimat. To praca dla kogoś, kogo ciekawi chemia ukryta w zwykłym placu budowy.
Kubek z porcelany, płytka w łazience, dachówka i izolator na słupie wysokiego napięcia mają wspólnego przodka: glinę albo inny surowiec mineralny wypalony w piecu. Za każdym z tych wyrobów stoi ktoś, kto wie, jak przygotować masę, jak ją uformować, wysuszyć i wypalić, żeby nic nie pękło, nie zmieniło koloru i nie wyszło krzywe. Inżynier technologii ceramiki łączy chemię, fizykę i praktykę produkcyjną. Prowadzi procesy w zakładach ceramicznych, bada surowce, udoskonala technologie i dba, by piece zużywały jak najmniej energii.
Reakcja, która w kolbie na szkolnej pracowni zajmuje kwadrans, w zakładzie przemysłowym przebiega w reaktorze wielkości pokoju, a jej produkt trafia potem do nawozów, leków, farb albo tworzyw sztucznych. Przeniesienie chemii z laboratorium do takiej skali to zupełnie inne wyzwanie: trzeba zapanować nad ciepłem, ciśnieniem, czystością produktu, kosztami i bezpieczeństwem ludzi. Inżynier technologii chemicznej nadzoruje procesy produkcyjne, rozwiązuje awarie i problemy jakościowe, ulepsza istniejące technologie i pomaga projektować nowe instalacje.
Piasek, soda, wapień i trochę potłuczonych butelek. Po kilkunastu godzinach w piecu nagrzanym do temperatury, w której stal byłaby miękka, powstaje z nich lepka, świecąca masa, a z niej szyby, słoiki, ekrany, izolacja z wełny szklanej czy włókna światłowodów. Inżynier technologii szkła czuwa nad tym, by ta przemiana przebiegała równo, bez pęcherzy i pęknięć, przy jak najmniejszym zużyciu energii. Ustala skład zestawu surowców, prowadzi topienie i formowanie, kontroluje jakość i wprowadza nowe technologie w hutach i zakładach przetwórstwa szkła.
Koszulka, która odprowadza pot, opatrunek, który nie przywiera do rany, pas bezpieczeństwa wytrzymujący ogromne szarpnięcie i geowłóknina wzmacniająca nasyp pod drogą – wszystkie są wyrobami włókienniczymi. Za każdym stoi ktoś, kto dobrał włókno, zaprojektował strukturę materiału i ustawił proces tak, by tysiące metrów miały identyczne właściwości. Inżynier włókiennik łączy wiedzę z chemii, fizyki i mechaniki z wyczuciem materiału. Pracuje nie tylko dla mody, ale też dla medycyny, budownictwa i motoryzacji.
W poniedziałek o ósmej prowadzi wykład z chemii organicznej dla dwustu pierwszoroczniaków. W południe sprawdza z doktorantką, czemu nowa reakcja daje inny produkt, niż przewidywano. Wieczorem kończy artykuł do międzynarodowego czasopisma. Nauczyciel akademicki w naukach chemicznych łączy dwie role: badacza, który odkrywa nowe związki, materiały i metody analizy, oraz dydaktyka, który uczy studentów myśleć jak chemik. Pracuje na uczelni lub w instytucie, kieruje projektami naukowymi, opiekuje się młodszymi pracownikami i współtworzy programy studiów.
⇑Liczba absolwentów
dla kierunku Technologia chemiczna - ZUT, studia II stopnia
| liczba absolwentów |
|---|
| rok 2014 | 35 |
|---|
| rok 2015 | 27 |
|---|
| rok 2016 | 33 |
|---|
| rok 2017 | 52 |
|---|
| rok 2018 | 26 |
|---|
| rok 2019 | 44 |
|---|
| rok 2020 | 20 |
|---|
| rok 2021 | 18 |
|---|
| rok 2022 | 19 |
|---|
| rok 2023 | 11 |
|---|
Liczba absolwentów
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: liczba absolwentów w latach 2014-2024.
⇑Dalsze studia
Procent absolwentów, którzy mieli doświadczenie studiowania po uzyskaniu dyplomu:
dla kierunku Technologia chemiczna - ZUT, studia II stopnia
| % absolwentów |
|---|
| absolwenci z roku 2014 | |
|---|
| absolwenci z roku 2015 | 48,1% |
|---|
| absolwenci z roku 2016 | 42,4% |
|---|
| absolwenci z roku 2017 | 40,4% |
|---|
| absolwenci z roku 2018 | 26,9% |
|---|
| absolwenci z roku 2019 | 43,2% |
|---|
| absolwenci z roku 2020 | 60,0% |
|---|
| absolwenci z roku 2021 | 22,2% |
|---|
| absolwenci z roku 2022 | 57,9% |
|---|
| absolwenci z roku 2023 | 54,5% |
|---|
Uwzględnione są zarówno przypadki kontynuowania studiów rozpoczętych przed uzyskaniem dyplomu, jak i studiów podjętych po dyplomie.
Dalsze studia po dyplomie
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2024, którzy kontynuowali studia po uzyskaniu dyplomu
⇑Ryzyko bezrobocia
Ryzyko bezrobocia absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Technologia chemiczna - ZUT, studia II stopnia
| abs.
2023 | abs.
2022 | abs.
2021 | abs.
2020 | abs.
2019 | abs.
2018 | abs.
2017 | abs.
2016 | abs.
2015 | abs.
2014 |
|---|
| w I roku | 2,3% | 6,6% | 2,8% | 2,5% | 5,1% | 5,8% | 6,6% | 5,6% | 10,5% | 13,8% |
|---|
| w II roku | 1,5% | 5,3% | 0,0% | 0,8% | 4,4% | 1,0% | 1,9% | 2,8% | 2,8% | 4,8% |
|---|
| w III roku | | 0,9% | 0,0% | 0,0% | 1,7% | 3,2% | 1,6% | 1,5% | 3,7% | 4,0% |
|---|
| w IV roku | | | 0,9% | 1,7% | 0,0% | 1,9% | 1,9% | 2,0% | 1,5% | 2,6% |
|---|
| w V roku | | | | 2,5% | 0,0% | 0,6% | 0,0% | 2,5% | 5,2% | 3,8% |
|---|
Ryzyko bezrobocia w I roku po dyplomie
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: ryzyko bezrobocia dla absolwentów z lat 2014-2024 w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
Ryzyko bezrobocia dla absolwentów z 2020 roku
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: ryzyko bezrobocia dla absolwentów z roku 2020 w pierwszym, drugim, trzecim, czwartym i piątym roku po uzyskaniu dyplomu
Względny wskaźnik bezrobocia absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Technologia chemiczna - ZUT, studia II stopnia
| abs.
2023 | abs.
2022 | abs.
2021 | abs.
2020 | abs.
2019 | abs.
2018 | abs.
2017 | abs.
2016 | abs.
2015 | abs.
2014 |
|---|
| w I roku | 0,44 | 0,92 | 0,62 | 0,33 | 0,74 | 1,22 | 0,86 | 0,71 | 0,95 | 1,17 |
|---|
| w II roku | 0,20 | 0,53 | 0,00 | 0,11 | 0,56 | 0,18 | 0,29 | 0,45 | 0,30 | 0,47 |
|---|
| w III roku | | 0,12 | 0,00 | 0,00 | 0,33 | 0,52 | 0,35 | 0,26 | 0,32 | 0,48 |
|---|
| w IV roku | | | 0,25 | 0,51 | 0,00 | 0,32 | 0,21 | 0,62 | 0,36 | 0,51 |
|---|
| w V roku | | | | 0,69 | 0,00 | 0,04 | 0,00 | 0,42 | 1,37 | 1,04 |
|---|
Dla każdego absolwenta wyznacza się proporcję indywidualnego ryzyka bezrobocia do średniej stopy rejestrowanego bezrobocia w jego powiatach zamieszkania w okresie objętym badaniem. Wartość wskaźnika jest równa średniej tych proporcji.
Wartości poniżej 1 oznaczają niższe przeciętnie ryzyko bezrobocia absolwentów niż w ich powiatach zamieszkania, zaś wartości powyżej 1 oznaczają wyższe ryzyko.
Względny wskaźnik bezrobocia w I roku po dyplomie
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: względny wskaźnik bezrobocia dla absolwentów z lat 2014-2024 w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
Względny wskaźnik bezrobocia dla absolwentów z 2020 roku
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: względny wskaźnik bezrobocia dla absolwentów z roku 2020 w pierwszym, drugim, trzecim, czwartym i piątym roku po uzyskaniu dyplomu
⇑Praca
Średni czas poszukiwania pierwszej pracy po uzyskaniu dyplomu (w miesiącach)
dla kierunku Technologia chemiczna - ZUT, studia II stopnia
| jakakolwiek praca | umowa o pracę |
|---|
| absolwenci z roku 2014 | 10,25 | 14,16 |
|---|
| absolwenci z roku 2015 | 6,32 | 8,68 |
|---|
| absolwenci z roku 2016 | 7,33 | 10,20 |
|---|
| absolwenci z roku 2017 | 7,24 | 7,66 |
|---|
| absolwenci z roku 2018 | 5,13 | 4,09 |
|---|
| absolwenci z roku 2019 | 9,38 | 10,67 |
|---|
| absolwenci z roku 2020 | 4,95 | 11,68 |
|---|
| absolwenci z roku 2021 | 4,47 | 5,94 |
|---|
| absolwenci z roku 2022 | 6,69 | 10,31 |
|---|
| absolwenci z roku 2023 | 5,11 | 2,57 |
|---|
Liczba miesięcy na znalezienie pierwszej jakiejkolwiek pracy
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: średnia liczba miesięcy pomiędzy miesiącem uzyskania dyplomu a miesiącem podjęcia pierwszej jakiejkolwiek pracy po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
Liczba miesięcy na znalezienie pierwszej pracy na umowę o pracę
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: średnia liczba miesięcy pomiędzy miesiącem uzyskania dyplomu a miesiącem podjęcia pierwszej pracy po dyplomie na umowę o pracę. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
Procent absolwentów, którzy pracowali w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Technologia chemiczna - ZUT, studia II stopnia
| jakakolwiek praca | umowa o pracę | samozatrudnienie |
|---|
| abs. z roku 2014 | 65,7% | 60,0% | 2,9% |
|---|
| abs. z roku 2015 | 70,4% | 66,7% | 0,0% |
|---|
| abs. z roku 2016 | 66,7% | 60,6% | 0,0% |
|---|
| abs. z roku 2017 | 80,8% | 75,0% | 0,0% |
|---|
| abs. z roku 2018 | 80,8% | 80,8% | 0,0% |
|---|
| abs. z roku 2019 | 65,9% | 54,5% | 4,5% |
|---|
| abs. z roku 2020 | 80,0% | 70,0% | 0,0% |
|---|
| abs. z roku 2021 | 83,3% | 77,8% | 0,0% |
|---|
| abs. z roku 2022 | 68,4% | 57,9% | 0,0% |
|---|
| abs. z roku 2023 | 72,7% | 63,6% | 9,1% |
|---|
Wartości te pokazują, za jaką część absolwentów w badanym okresie wpłynęła składka z tytułu pracy: jakiejkolwiek, na umowę o pracę oraz samozatrudnienia.
Jakakolwiek praca w I roku po dyplomie
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2024, którzy podjęli jakąkolwiek pracę w pierwszym roku po dyplomie.
Praca na umowę o pracę w I roku po dyplomie
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2024, którzy pracowali na umowę o pracę w pierwszym roku po dyplomie.
Praca w I roku po dyplomie w ramach samozatrudnienia
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2024, którzy pracowali na zasadzie samozatrudnienia w pierwszym roku po dyplomie.
Czas pracy, jako procent miesięcy przepracowanych przez absolwentów w pierwszym roku po dyplomie
dla kierunku Technologia chemiczna - ZUT, studia II stopnia
| abs.
2023 | abs.
2022 | abs.
2021 | abs.
2020 | abs.
2019 | abs.
2018 | abs.
2017 | abs.
2016 | abs.
2015 | abs.
2014 |
|---|
| jakakolwiek praca | 60,6% | 55,7% | 67,6% | 67,1% | 52,3% | 68,9% | 62,8% | 59,8% | 50,9% | 44,3% |
|---|
| umowa o pracę | 54,5% | 45,6% | 62,5% | 52,9% | 44,7% | 64,4% | 54,8% | 50,8% | 37,3% | 32,4% |
|---|
| samozatrudnienie | 5,3% | 0,0% | 0,0% | 0,0% | 4,4% | 0,0% | 0,0% | 0,0% | 0,0% | 0,7% |
|---|
Jest to średni procent miesięcy przepracowanych przez absolwentów: w jakiejkolwiek formie, na umowę o pracę oraz w ramach samozatrudnienia. Wartości te informują o długotrwałości pracy.
Czas pracy w I roku po dyplomie
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych w jakiejkolwiek formie w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
Czas pracy w I roku po dyplomie na umowę o pracę
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych na umowę o pracę w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
Czas pracy w I roku po dyplomie w ramach samozatrudnienia
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych w ramach samozatrudnienia w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
⇑Wynagrodzenie
Średnie miesięczne wynagrodzenie ze wszystkich źródeł po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Technologia chemiczna - ZUT, studia II stopnia
| absolwenci
2023 | absolwenci
2022 | absolwenci
2021 | absolwenci
2020 | absolwenci
2019 | absolwenci
2018 | absolwenci
2017 | absolwenci
2016 | absolwenci
2015 | absolwenci
2014 |
|---|
| w I roku | 4 627 zł | 4 316 zł | 3 499 zł | 3 988 zł | 2 836 zł | 2 985 zł | 2 679 zł | 2 650 zł | 2 095 zł | 1 691 zł |
|---|
| w II roku | 5 775 zł | 6 406 zł | 5 641 zł | 4 808 zł | 3 626 zł | 3 686 zł | 3 865 zł | 3 444 zł | 3 025 zł | 2 204 zł |
|---|
| w III roku | | 7 313 zł | 5 859 zł | 5 327 zł | 4 602 zł | 4 032 zł | 4 379 zł | 4 274 zł | 3 500 zł | 2 793 zł |
|---|
| w IV roku | | | 7 292 zł | 6 407 zł | 5 022 zł | 4 307 zł | 5 004 zł | 4 482 zł | 4 303 zł | 3 584 zł |
|---|
| w V roku | | | | 6 708 zł | 6 404 zł | 6 523 zł | 5 692 zł | 4 996 zł | 4 663 zł | 4 428 zł |
|---|
Dla każdego absolwenta wyznaczane są łączne zarobki ze wszystkich form zatrudnienia uzyskane w badanym okresie. Suma ta dzielona jest przez liczbę miesięcy, w których absolwent był zatrudniony. Pomijani są absolwenci, którzy w badanym okresie w ogóle nie mieli zatrudnienia.
Wynagrodzenie ze wszystkich źródeł w I roku po dyplomie
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie ze wszystkich źródeł w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
Wynagrodzenie absolwentów z 2020 roku ze wszystkich źródeł
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie ze wszystkich źródeł w kolejnych latach po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z 2020 roku.
Średnie miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Technologia chemiczna - ZUT, studia II stopnia
| absolwenci
2023 | absolwenci
2022 | absolwenci
2021 | absolwenci
2020 | absolwenci
2019 | absolwenci
2018 | absolwenci
2017 | absolwenci
2016 | absolwenci
2015 | absolwenci
2014 |
|---|
| w I roku | 5 074 zł | 4 703 zł | 3 557 zł | 3 739 zł | 3 174 zł | 2 977 zł | 2 761 zł | 2 792 zł | 2 316 zł | 1 957 zł |
|---|
| w II roku | 6 553 zł | 6 760 zł | 5 362 zł | 4 757 zł | 3 982 zł | 3 679 zł | 3 969 zł | 3 608 zł | 3 126 zł | 2 592 zł |
|---|
| w III roku | | 7 361 zł | 6 179 zł | 5 961 zł | 4 916 zł | 3 906 zł | 4 535 zł | 4 300 zł | 3 480 zł | 3 026 zł |
|---|
| w IV roku | | | 7 242 zł | 6 365 zł | 5 347 zł | 4 457 zł | 5 137 zł | 4 530 zł | 4 298 zł | 3 922 zł |
|---|
| w V roku | | | | 6 501 zł | 6 481 zł | 5 808 zł | 5 806 zł | 5 033 zł | 4 686 zł | 4 399 zł |
|---|
Dla każdego absolwenta wyznaczane są łączne zarobki z tytułu umów o pracę uzyskane w badanym okresie. Suma ta dzielona jest przez liczbę miesięcy, w których absolwent był zatrudniony na umowę o pracę.
Pomijani są absolwenci, którzy w badanym okresie nie byli zatrudnieni na umowę o pracę.
Wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w I roku po dyplomie
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
Wynagrodzenie absolwentów z 2020 roku z umowy o pracę
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w kolejnych latach po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z 2020 roku.
Względny wskaźnik zarobków absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Technologia chemiczna - ZUT, studia II stopnia
| abs.
2023 | abs.
2022 | abs.
2021 | abs.
2020 | abs.
2019 | abs.
2018 | abs.
2017 | abs.
2016 | abs.
2015 | abs.
2014 |
|---|
| w I roku | 0,60 | 0,61 | 0,59 | 0,78 | 0,57 | 0,63 | 0,60 | 0,67 | 0,55 | 0,45 |
|---|
| w II roku | 0,67 | 0,80 | 0,84 | 0,84 | 0,68 | 0,75 | 0,82 | 0,82 | 0,75 | 0,57 |
|---|
| w III roku | | 0,85 | 0,77 | 0,81 | 0,77 | 0,77 | 0,86 | 0,93 | 0,82 | 0,68 |
|---|
| w IV roku | | | 0,86 | 0,86 | 0,74 | 0,74 | 0,90 | 0,89 | 0,97 | 0,81 |
|---|
| w V roku | | | | 0,80 | 0,83 | 0,98 | 0,93 | 0,91 | 0,99 | 0,94 |
|---|
Dla każdego absolwenta wyznacza się proporcję jego średnich zarobków do średnich zarobków w jego powiatach zamieszkania w okresie objętym badaniem. Wartości powyżej 1 oznaczają, że przeciętnie absolwenci zarabiają powyżej średniej w ich powiatach zamieszkania, zaś wartości poniżej 1 oznaczają wynagrodzenie poniżej średniej.
Absolwenci po studiach są zazwyczaj na początku swojej kariery zawodowej, stąd wskaźnik ten często przyjmuje wartości poniżej 1.
Względny wskaźnik zarobków w I roku po dyplomie
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: względny wskaźnik zarobków absolwentów w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
Względny wskaźnik zarobków absolwentów z 2020 roku
ZUT, Technologia chemiczna (IIst.)
wykres: względny wskaźnik zarobków absolwentów w kolejnych latach po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z 2020 roku.
PL 
EN
CS
DE
ES
FR
HU
IT
PT
РУ
SK
TR
УК
AR
中文
poleca:
